Suite à un accident du travail, bien trop souvent, l’employeur complète le formulaire de déclaration de l’accident du travail et l’envoie à la sécurité sociale. Et les choses s’arrêtent là! Par méconnaissance et/ou manque de temps, l’employeur ne réalise pas d’analyse des causes afin de déterminer la cause racine de l’accident. Or, c’est à
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Steve JOBS a dit “Peu de personnes sont habituées a vivre dans un monde où l’excellence règne”, ne venait-il pas d’énoncer une opportunité économique ? Cette citation est parfaite pour l’époque, mais aussi aujourd’hui. Le monde a connu une déferlante de produits low-costs en provenance de pays où a législation permettait (pas toujours de façon
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Nous réalisons souvent des audits SST (MASE ou ISO 45001) chaque année, et nous avons constatés une non-conformité récurrente: L’absence de contrôle des échelles, des escabeaux. Pourquoi cette récurrence? Nous avons recensés trois raisons possibles: L’entreprise ne connaissait pas cette obligation. Elle ne sait pas comment identifiée les échelles Elle ne sait pas comment vérifiée
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Nous sommes tous d’accord pour dire PAS DE CLIENT = PAS DE BUSINESS! Alors pourquoi la satisfaction client est pour certains, “un truc” pour les “grosses boîtes”? Parce que leur perception a été erroné. Nina GRUBO va vous démontrer qu’une stratégie orientée satisfaction client est une stratégie gagnante. Elle va vous proposer une méthode simple
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Pour beaucoup trop d’entreprises et d’employeurs la prévention des risques n’a pas “trop” d’importance. Ils ne croient pas dans la Santé Sécurité au Travail. Le problème est qu’on a pas besoin d’y croire pour y être impacté. Alors, il pourrait être judicieux de transformer les enjeux d’un système de management de la santé sécurité
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Votre date d’audit de certification est arrêtée! Félicitations! Mais vous avez quelques appréhensions sur le déroulé de cet audit. Pas de panique, on va vous expliquer les coulisses d’un auditeur QUALIOPI dans cette vidéo. – Cliquer sur l’image pour démarrer la vidéo – Rappelez-vous que vous êtes le client de l’organisme de certification, par conséquent
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Au risque de déplaire à certains, la force vitale d’une entreprise est son personnel. En voici les raisons : un collaborateur absent est un salarié qui coûte cher : production ralentie, et parfois recrutement d’un intérimaire ; un salarié démotivé ralenti la cadence de production ; un membre de l’équipe gravement blessé au travail envoie des
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Attention: je mets en garde les “QSE” avec une fibre d’écrivain, vous n’allez pas apprécier la suite de cet article. Plus vous écrivez du texte, et plus votre affichage est inefficace. Et ce, quel que soit le secteur d’activité. Dans cet article, je ne parle pas de l’affichage obligatoire présent dans le code du travail
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Le port du masque est devenu obligatoire dans les entreprises depuis le 1er septembre 2020. L’objectif de cette mesure est “d’éviter un rebond de l’épidémie en protégeant la santé de chacun sur son lieu de travail, mais aussi la santé de ses proches une fois rentré à son domicile” Source: economie.gouv.fr Le port du
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Bonne nouvelle: Les audits initiaux pourront être conduits à distance mais sous condition. Quelles sont les conditions? – Les audits initiaux doivent être réalisés avant le 1er janvier 2021. Mais attention, dans ce cas, l’audit de surveillance devra être réalisé obligatoirement sur site. – Pour les organismes dont le premier cycle de certification est prolongé
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